Dal coaching individuale al Team Coaching, passando per il Group Coaching

Questo workshop può aiutare il coach o il manager a sfruttare e sviluppare le proprie conoscenze, abilità, consapevolezza, convinzioni e potenziali distorsioni.
Il coach può capire quale puo’ essere il passo successivo. Come completare o integrare le competenze per diventare un team coach.
Il workshop si concentra su come il coach con esperienza individuale può iniziare a esplorare sessioni di coaching di gruppo e di squadra. Ci concentreremo sulla costruzione del rapporto e su come capire da dove possiamo iniziare.

Vogliamo concentrarci sulle competenze chiave dell’ICF, con particolare attenzione alle prime due e al modo in cui le sotto-competenze del team coaching devono essere incarnate nella pratica quotidiana del team coaching:
C1: Dimostra pratica etica: lavora con il team come una singola entità, mantiene fiducia, trasparenza e chiarezza;
C2: Incarna una mentalità da coach.

Il workshop sarà interattivo con breakout room.