Self as Instrument | Perspectivas Sistêmicas e Psicodinâmicas aplicadas ao Coaching de Times

👉 Para coaches, consultores e líderes que querem aprofundar sua prática no trabalho com times.

E se o maior impacto que você tem sobre um time não vier das suas intervenções, mas da sua presença?

No trabalho com times, não existe neutralidade. A presença do coach já altera o sistema. Suas perguntas, silêncios, sensações e, até suas dúvidas, entram no campo e influenciam o que emerge.
Ainda assim, grande parte das abordagens de coaching continua focada em ferramentas e modelos, deixando em segundo plano o principal instrumento de trabalho: o próprio profissional.

Esta apresentação é um convite a uma mudança de olhar. A partir de perspectivas sistêmicas e psicodinâmicas, vamos explorar como o “self” do coach é continuamente convocado e, muitas vezes, capturado pelas dinâmicas do time.

Mais do que oferecer respostas, o encontro propõe um espaço de reflexão coletiva sobre a potência e a responsabilidade de reconhecer que, no trabalho com sistemas humanos, tudo é intervenção.